Знайомтесь, Сюзан Фулер, у 2017 році їй було 25, і вона публічно заявила про сексуальні домагання в Убері.
У перший робочий день в новій команді, мій менеджер надіслав мені повідомлення у чаті компанії. За його словами, він був у відкритих стосунках, і його дівчині було легко знайти нових партнерів, а йому самому ні. З його слів — він хоче не створювати проблем на роботі, але він не може цього уникнути, бо шукає жінок, з якими хотів зайнятись сексом." |
Звичайно, вона відразу повідомила про це всередині компанії. Однак, реакція керівництва та управління персоналом була неадекватною:
... сказали, що, хоча це було явно сексуальними домаганнями, ... це було першим правопорушенням цього чоловіка, і їм не можуть зробити йому нічого, крім попередження і суворої догани. Вище керівництво сказало мені, що він "high performer", і їм би не хотілось карати його за те, що, мабуть, була лише невинна помилка з його боку. |
Їй запропонували змінити команду, та попередили, якщо лишиться та отримає негативний відгук від керівника — це не буде вважатись переслідуванням заявника.
Вона змінила команду, але потім виявилось, що схожі історії траплялись з іншими жінками та навіть з тим же керівником.
Кожен її крок в пошуках правди в компанії закінчувався невдачею і призводив до трансферів в інші команди та погіршення оцінок. Під кінець її попередили про можливість звільнення за те, що вона заявила проти свого менеджера.
Каліфорнія — це зайнятість за бажанням, за його словами, це означає, що ми можемо звільнити вас, якщо ви зробите це ще раз. Я сказала йому, що це незаконно, а він відповів, що він був менеджером тривалий час і знає, що є незаконним, і погрози звільнення за викривання не є незаконними... Я повідомила про його погрози керівництву.... вони визнали, що це незаконно, але ніхто з них нічого не зробив. |
Вона розповідає свою історію, а саме, що трапилось потім:
- журналісти допитували її родичів
- приватні детективи копали, щоб її дискредитувати
- хакерські атаки на пошту і соціальні мережі. Не лише її, а і її близьких.
- поширення чуток, що їй платять конкуренти
- стеження
- ізоляція та страх фізичної розправи
Сюзан, можна сказати, пощастило — її історія набула не лише розголосу, а й отримала розв’язку. Протягом трьох років, Убер провела незалежне розслідування культури компанії, що зрештою вплинуло на звільнення CEO.
А саме розкриття Сюзан стало важливою частиною загального руху проти дискримінації та сексуального домагання в Кремнієвій Долині.
У лютому 2020 року Сюзан випустила книгу з власною історією Whistleblower: My Journey to Silicon Valley and Fight for Justice at Uber
Фото: The Verge та Amazon Book Cover